80% du temps des services formation est occupé par des tâches administratives et logistiques au détriment des taches génératrices de valeur ajoutée.

Les responsable de la formation manquent de temps et sont surchagés de travail

Vous manquez souvent de temps pour tout faire ?

Les évolutions de la législation génèrent un surcroît administratif

Les évolutions de la législation rendent parfois difficiles l’atteinte de vos objectifs et génèrent un surcroît administratif ?

De nombreuses actions de formation ne sont pas financées, fréquemment non déclarées par manque de justificatifs ou sont déclarées sans être justifiables.

Un suivi collectif de la formation est largement pratiqué alors qu’une gestion et un suivi individuel sont désormais nécessaires.

Le Labyrinthe de la formation : la gestion de la formation est devenue complexe et chronophage.

La gestion de la formation est devenue complexe et chronophage. Elle requiert du personnels qualifiés, disponibles, disposant d’une connaissance pointue des acteurs du marché et de la législation.

L’externalisation de la formation est une véritable réponse.